Postgrado de Experto Universitario en Gestión Global del Talento
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Sin duda alguna podría calificarla como la mejor universidad del país, desarrolla un sistema de enseñanza muy dinámico donde siempre despierta la motivación y el interés de los educandos. La infraestructura es excelente para crear un buen clima muy acogedor. Recomendable 100%.
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Los cursos están muy actualizados, y los profesores son excelentes. El campus está muy bien diseñado y muy completo. Brindan un gran servicio y son muy amables, los recomiendo totalmente, y sin dudas volveré a tomar cursos en su centro. Gracias.
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Experto universitario
Online
Descripción
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Tipología
Experto universitario
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Idiomas
Castellano
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Duración
12 Meses
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Inicio
Fechas a elegir
Si estás buscando un curso que te permita aumentar tus habilidades aumentando tus perspectivas laborales en el área de gestión del talento, Emagister tiene el curso ideal para tí. En la Universidad europea puedes cursar el Experto universitario en gestión global del talento, en modalidad online, lo cual favorece que realices un proceso de aprendizaje verdaderamente autónomo.
Durante el desarrollo del programa de estudio que tiene una duración de un año, accedes al campus virtual donde te son proporcionados los materiales de aprendizaje que necesitas y recibes la orientación de un profesor tutor que monitorea tu proceso. Descubres los conceptos necesarios para liderar el desarrollo, gestión y retención del talento dentro de la empresa. Amplías tus conocimientos en gestión de equipos intergeneracionales y multiculturales, teletrabajo y gestión del cambio eficaz. Te acercas a los conceptos necesarios para liderar el desarrollo y la gestión estratégica, formándote para implementar la innovación y el emprendimiento en tus equipos de trabajo.
Si tienes alguna inquietud con respecto a este programa de formación, comunícate ahora, haciendo clic en el botón de “Pide información” que se encuentra en esta misma página de Emagister. Recibirás atención personalizada de un asesor y la ayuda que necesites en el proceso de inscripción.
Información importante
¿Qué objetivos tiene esta formación?:
Obtener los conceptos necesarios para liderar el desarrollo y la gestión estratégica.
Formarte en la gestión del teletrabajo, en el desarrollo del talento humano con un enfoque intergeneracional y multicultural y aprenderás a implementar la innovación y el emprendimiento en tus equipos de trabajo.
¿Esta formación es para mí?:
Alumnos que, tras finalizar sus estudios, quieran completar su formación y activar su búsqueda de empleo, adquiriendo una formación de experto y especializándose en talent management.
Si eres un profesional en activo, este curso te permitirá completar y reforzar tus competencias sobre gestión y desarrollo del talento de equipos a través de técnicas utilizadas hoy en día en el ámbito empresarial internacional.
¿Qué pasará tras pedir información?:
Una vez solicites información un asesor se pondrá en contacto contigo para informarte, sin compromiso, del proceso de matriculación.
Requisitos:
- Estar en posesión de un título Universitario de Grado. En el caso de ser titulado universitario conforme a sistemas educativos extranjeros no es preciso la homologación de su título universitario de Grado.
- Tener experiencia profesional acreditada, atendiendo a las especificaciones propias de cada ámbito profesional, que garantice el logro de las competencias del perfil de acceso en el campo de las actividades propias del Título Propio. Hay títulos excluidos expresamente por la Universidad Europea, que no permiten el acceso por experiencia profesional. Ver listado aquí.
- Titulados Superiores de FP que acrediten experiencia profesional tras la finalización de las prácticas.
Para realizar esta formación debes tener uno de estos niveles de estudios: Grado, Licenciatura, Diplomatura..., Máster, Posgrado, Doctorado o en último curso
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
Materias
- Gestión del cambio
- Trabajo en equipo
- Coaching empresarial
- Talento humano
- Relaciones profesionales
- Recursos Humanos
- Gestión de la innovación
- Gestión estratégica
- Gestión del tiempo
- Equipos de trabajo
Temario
Unidad 1. Liderazgo y Gestión del Cambio
- Autoconocimiento
- Gestión del Cambio
- Autoevaluación, Liderazgo y Gestión del Cambio
Unidad 2. Dirección y Desarrollo del Talento Intergeneracional
- La gestión de la diversidad
- Diversidad de género
- Diversidad generacional
- Liderazgo intergeneracional: el reto de gestionar la diversidad generacional
- Nueva longevidad y gestión de la jubilación
Unidad 3. Gestión de Equipos Remotos.
- Antecedentes
- Teletrabajo
- Tiempo de trabajo y retribución
- Equipos expatriados
- Factores de riesgo y su prevención
- Recomendaciones
Unidad 4. Intraemprendeduría: Emprendeduría en la Empresa.
- Necesidad del intraemprendimiento en la empresa
- Condiciones para la innovación y el intraemprendimiento
- Innovación, talento e intraemprendimiento
- Gestión del intraemprendimiento
- Experiencias en intraemprendimiento
- Intraemprendeduría
- Innovación y contextos
- Método de gestión Agile
Postgrado de Experto Universitario en Gestión Global del Talento